REGISTRO ADMINISTRATIVO EN MATERIA DE JUSTICIA LABORAL (RALAB)
• De noviembre de 2020 a diciembre de 2023, los poderes judiciales estatales abrieron 156 761 expedientes en materia laboral.
• Al cierre de 2023, se registraron 31 054 expedientes solucionados. De estos, 45.5 % (14 125) correspondió al procedimiento para procesal.
• Del total de expedientes solucionados, 26.2 % (8 140) se resolvió entre uno y 15 días. En cuanto al procedimiento ordinario, 20.6 % (2 748) de los expedientes se resolvió entre 61 y 90 días.
El Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) da a conocer los avances y resultados del Proyecto del Registro Administrativo en Materia de Justicia Laboral (RALAB). Este programa estadístico ofrece información sobre el desempeño de los órganos jurisdiccionales en materia de justicia laboral, en particular, de los tribunales laborales de las entidades federativas respecto a la aplicación e impartición de justicia. Su objetivo es vincular los datos con el diseño, implementación, monitoreo y evaluación de las políticas públicas de alcance nacional en este tema.
De noviembre de 2020 a diciembre de 2023, los poderes judiciales estatales abrieron 156 761 expedientes en materia laboral. De los expedientes competentes en los que se admitió la demanda, se solucionaron 31 054, mientras que 61 610 quedaron en proceso de resolución (ver tabla 1).
Respecto de los expedientes abiertos según tipo de procedimiento, el más frecuente fue ordinario, con 70.3 % (110 174). Siguió paraprocesal, con 16.3 % (25 508 registros) (ver gráfica 1).
El Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) da a conocer los avances y resultados del Proyecto del Registro Administrativo en Materia de Justicia Laboral (RALAB). Este programa estadístico ofrece información sobre el desempeño de los órganos jurisdiccionales en materia de justicia laboral, en particular, de los tribunales laborales de las entidades federativas respecto a la aplicación e impartición de justicia. Su objetivo es vincular los datos con el diseño, implementación, monitoreo y evaluación de las políticas públicas de alcance nacional en este tema.
I.EXPEDIENTES JURISDICCIONALES EN MATERIA LABORAL
De noviembre de 2020 a diciembre de 2023, los poderes judiciales estatales abrieron 156 761 expedientes en materia laboral. De los expedientes competentes en los que se admitió la demanda, se solucionaron 31 054, mientras que 61 610 quedaron en proceso de resolución (ver tabla 1).
Tabla 1
EXPEDIENTES EN MATERIA LABORAL EN LOS PODERES JUDICIALES ESTATALES, SEGÚN ENTIDAD FEDERATIVA Y ESTATUS
2020 a 2023
(número de expedientes)
*/ Se refiere al total de expedientes abiertos, independientemente de la competencia
del órgano jurisdiccional y del estatus de la demanda.
**/ Se refiere a los expedientes solucionados o en proceso de resolución únicamente
a partir de los expedientes abiertos en los que el órgano jurisdiccional se declaró
competente y en los que se admitió la demanda.
Nota: No se incluye la información de Baja California ya que, a la fecha de corte,
encontraba en procesamiento.
Fuente: INEGI. RALAB, sexto bimestre de 2020 al 31 de diciembre de 2023
Gráfica 1
EXPEDIENTES ABIERTOS, SEGÚN TIPO DE PROCEDIMIENTO
2020 a 2023
(número de expedientes)
Al cierre de 2023, se identificaron 31 054 expedientes solucionados. De estos, 45.5 % (14 125) correspondió al procedimiento paraprocesal (ver gráfica 2).
Gráfica 2
EXPEDIENTES SOLUCIONADOS, SEGÚN TIPO DE PROCEDIMIENTO
2020 a 2023
(número de expedientes)
Para consultas de medios y periodistas, escribir a: comunicacionsocial@inegi.org.mx o llamar al teléfono (55) 52-78-10-00, extensiones 321064, 321134 y 321241. Dirección de Atención a Medios/ Dirección General Adjunta de Comunicación
NOTA TÉCNICA
AVANCES Y RESULTADOS DEL PROYECTO DEL REGISTRO ADMINISTRATIVO EN MATERIA DE JUSTICIA LABORAL (RALAB)
Los resultados del RALAB se pueden consultar en la página del Instituto: http://www.inegi.org.mx/programas/ralab/
También se encuentran tabulados interactivos organizados en los siguientes apartados: Expedientes jurisdiccionales en materia laboral por órgano jurisdiccional y entidad federativa, Expedientes jurisdiccionales en materia laboral concluidos por rango de duración del juicio, Audiencias celebradas en procedimientos contenciosos, Expedientes por tipo de procedimiento, estatus y forma de solución.
I.ÓRGANOS JURISDICCIONALES EN MATERIA LABORAL
A nivel nacional, había 156 órganos jurisdiccionales en materia laboral. La entidad federativa
con mayor número de órganos fue Jalisco, con 30. Siguió Veracruz Ignacio de la Llave, con
12 órganos (ver mapa 1)
Mapa 1
ÓRGANOS, SEGÚN ENTIDAD FEDERATIVA
2020 a 2023
(número de órganos)
II.EXPEDIENTES JURISDICCIONALES ABIERTOS EN MATERIA LABORAL
Gráfica 1
EXPEDIENTES EN MATERIA LABORAL ABIERTOS POR LOS PODERES JUDICIALES ESTATALES
2020 a 2023
(número de expedientes)
Gráfica 2
EXPEDIENTES EN MATERIA LABORAL ABIERTOS POR LOS PODERES JUDICIALES ESTATALES, SEGÚN ENTIDAD FEDERATIVA
2020 a 2023
(número de expedientes)
Respecto de los expedientes abiertos según tipo de procedimiento, el más frecuente fue ordinario, con 70.3 % (110 174). Siguió paraprocesal, con 16.3 % (25 508 registros) (ver gráfica 3).
Gráfica 3
EXPEDIENTES EN MATERIA LABORAL ABIERTOS POR LOS PODERES JUDICIALES ESTATALES,
SEGÚN TIPO DE PROCEDIMIENTO
2020 a 2023
(número de expedientes)
De acuerdo con el sector de la rama o materia industrial involucrada en el conflicto laboral, la mayor cantidad de expedientes abiertos correspondió a Comercio al por menor, con 6 927 (4.5 %). Siguió Servicios educativos, con 4 990 expedientes (3.2 %) e Industrias manufactureras, con 4 956 (3.2 %) (ver gráfica 4).
Gráfica 4
EXPEDIENTES ABIERTOS, SEGÚN SECTOR DE LA RAMA O MATERIA INDUSTRIAL
2020 a 2023
(número de expedientes)
III. EXPEDIENTES COMPETENTES EN LOS QUE SE ADMITIÓ LA DEMANDA
De los expedientes abiertos, en 101 501 los poderes judiciales estatales se declararon
competentes para su tramitación y, además, se admitió la demanda. De acuerdo con el tipo
de procedimiento, 61 576 correspondieron a ordinario (ver gráfica 5).
Gráfica 5
EXPEDIENTES ABIERTOS QUE FUERON COMPETENCIA DE LOS PODERES JUDICIALES ESTATALES
Y EN LOS QUE SE ADMITIÓ LA DEMANDA, SEGÚN TIPO DE PROCEDIMIENTO
2020 a 2023
(número de expedientes)
IV. INCOMPETENCIAS
Del total de expedientes abiertos, los poderes judiciales estatales se declararon incompetentes
en 5 245 (3.4 %).
3 Por tipo de procedimiento, 33 correspondieron a especial colectivo, lo que
representó 13.3 % del total de expedientes de este procedimiento (ver gráfica 6).
Gráfica 6
EXPEDIENTES ABIERTOS EN LOS QUE SE DECLARÓ INCOMPETENCIA, SEGÚN TIPO DE PROCEDIMIENTO *
2020 a 2023
(distribución porcentual y número de expedientes)
El tipo de incompetencia más frecuente fue por ser competencia de otra jurisdicción local (ver gráfica 7).
Gráfica 7
EXPEDIENTES ABIERTOS EN LOS QUE SE DECLARÓ INCOMPETENCIA, SEGÚN TIPO
2020 a 2023
(número de expedientes)
V. ESTATUS DE LA DEMANDA
De acuerdo con los expedientes que fueron competencia de los poderes judiciales estatales
para su tramitación, se admitió la demanda en 71 699 (ver gráfica 8).
Gráfica 8
EXPEDIENTES ABIERTOS QUE FUERON COMPETENCIA DE LOS PODERES JUDICIALES ESTATALES, SEGÚN ESTATUS DE LA DEMANDA
2020 a 2023
(número de expedientes)
VI. AUDIENCIAS
En cuanto a las audiencias realizadas por los órganos jurisdiccionales, la mayor
cantidad, 52 786, correspondió al procedimiento ordinario (ver gráfica 9).
Gráfica 9
AUDIENCIAS CELEBRADAS, SEGÚN TIPO DE PROCEDIMIENTO
2020 a 2023
(número de audiencias)
Nota: La información corresponde a las audiencias registradas en los expedientes ingresados al 31 de diciembre de 2023 y celebradas al
31 de diciembre de 2023. No se incluyen aquellas en las que no se identificó la fecha de celebración de la audiencia. La celebración
de audiencias solo aplica para los procedimientos ordinario, especial individual, especial colectivo, especial individual, huelga y
colectivo de naturaleza económica.
Fuente: INEGI. RALAB, sexto bimestre de 2020 al 31 de diciembre de 2023.
VII. EXPEDIENTES SOLUCIONADOS
Al cierre de 2023, se identificaron 31 054 expedientes solucionados.
4 De estos,
45.5 % (14 125) correspondió al procedimiento paraprocesal (ver gráfica 10).
Gráfica 10
EXPEDIENTES EN MATERIA LABORAL SOLUCIONADOS, SEGÚN TIPO DE PROCEDIMIENTO
2020 a 2023
(número de expedientes)
Del total de expedientes solucionados, 15.9 % correspondió a Guanajuato (4 924) y 11.1 %, al estado de México (3 456) (ver gráfica 11).
Gráfica 11
EXPEDIENTES EN MATERIA LABORAL SOLUCIONADOS, SEGÚN ENTIDAD FEDERATIVA
2020 a 2023
(número de expedientes)
VIII. EXPEDIENTES EN PROCESO DE RESOLUCIÓNSe identificaron 61 610 expedientes en proceso de resolución. 5 El tipo de procedimiento con más expedientes en proceso fue ordinario, con 42 408 (ver gráfica 12).
EXPEDIENTES EN MATERIA LABORAL EN PROCESO DE RESOLUCIÓN, SEGÚN TIPO DE PROCEDIMIENTO
2020 a 2023
(número de expedientes)
Del total de expedientes en proceso de resolución, 13.5 % correspondió al estado de
Guanajuato (8 326). Siguió San Luis Potosí, con 11.4 % (6 990) (ver gráfica 13).
Gráfica 13
EXPEDIENTES EN MATERIA LABORAL EN PROCESO DE RESOLUCIÓN, SEGÚN ENTIDAD FEDERATIVA
2020 a 2023
(número de expedientes)
XI. DURACIÓN DE EXPEDIENTES
En cuanto a la duración de los expedientes, 26.2 % (8 140) se solucionó en un rango de uno
a 15 días y 16.8 % (5 219), de 31 a 60 días (ver tabla 1).
Tabla 1
EXPEDIENTES SOLUCIONADOS, SEGÚN DURACIÓN Y TIPO DE PROCEDIMIENTO
2020 a 2023
(número de expedientes)
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